HUBUNGAN SHIFT KERJA, BEBAN KERJA, DAN STATUS GIZI DENGAN KELELAHAN KERJA PADA PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP RSUD dr. H.L.M BAHARUDDIN, M.Kes RAHA TAHUN 2024

A'alya Maharani Harlin; Fithria; Fifi Nirmala G

doi:10.31970/ma.v7i01.268

A'alya Maharani Harlin Fakultas Kesehatan Masyarakat, Universitas Halu Oleo, Kendari Sulawesi Tenggara
Fithria Fakultas Kesehatan Masyarakat, Universitas Halu Oleo, Kendari, Sulawesi Tenggara
Fifi Nirmala G Fakultas Kesehatan Masyarakat, Universitas Halu Oleo, Kendari, Sulawesi Tenggara

DOI: https://doi.org/10.31970/ma.v7i01.268

Keywords: Kelelahan kerja, shift kerja, beban kerja, status gizi, perawat

Abstract

ABSTRAK

Kelelahan kerja merupakan kondisi seseorang yang terkuras habis dan kehilangan energi psikis maupun fisik. Biasanya kelelahan kerja dialami dalam bentuk kelelahan fisik, mental, dan emosional yang terus menerus. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan shift kerja, beban kerja dan status gizi dengan kelelahan kerja pada perawat di ruang rawat inap RSUD dr. H.L.M Baharuddin M.Kes raha tahun 2024. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dan desain survey analitik dengan pendekatan cross sectional. Penelitian ini menggunakan teknik random sampling dengan jumlah sampel 72 responden. Analisis data menggunakan analisis univariat dan bivariat menggunakan uji chi square. Hasil uji statistik menggunakan uji chi square menunjukkan bahwa ada hubungan shift kerja (p= 0,008 < 0,05) dengan kelelahan kerja pada perawat, ada hubungan beban kerja (p= 0,000 < 0,05) dengan kelelahan kerja pada perawat dan tidak ada hubungan status gizi (p= 0,098 > 0,05) dengan kelelahan kerja pada perawat. Disarankan perawat harus terus memperhatikan kondisi tubuh agar tetap sehat dan istirahat yang cukup sebelum melakukan pekerjaan di ruang rawat inap rumah sakit serta diharapkan melakukan relaksasi tubuh agar lelah berkurang setelah melakukan asuhan keperawatan.

ABSTRACT

Work fatigue is a condition where a person is completely drained and loses both psychic and physical energy. Usually work fatigue is experienced in the form of continuous physical, mental, and emotional fatigue. This study aims to determine the relationship between work shifts, workload and nutritional status with work fatigue in nurses in the inpatient ward of Dr. H.L.M Baharuddin M.Kes raha Hospital in 2024. This type of research is quantitative research and analytical survey design with a cross-sectional approach. This study used a random sampling technique with a sample size of 72 respondents. Data analysis used univariate and bivariate analysis using the chi square test. The results of statistical tests using the chi square test showed that there was a relationship between work shifts (p = 0.008 <0.05) and work fatigue in nurses, there was a relationship between workload (p = 0.000 <0.05) and work fatigue in nurses and there was no relationship between nutritional status (p = 0.098 > 0.05) and work fatigue in nurses. It is recommended that nurses continue to pay attention to their physical condition to stay healthy and get enough rest before working in the hospital inpatient room and are expected to relax their bodies so that fatigue is reduced after providing nursing care.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Suryaatmaja, A., & Pridianata, V. E. (2020). Hubungan antara masa kerja, beban kerja, intensitas kebisingan dengan kelelahan kerja di pt nobelindo sidoarjo. Journal of Health Science and Prevention, 4(1), 14-22.

Siregar, N. H. K., & Kep, M. (2022). Konsep Dasar Keperawatan, Sejarah, Falsafah Dan Paradigma Keperawatan. Ilmu Keperawatan Dasar, 1.

WHO.(2022).Globals Goals For Oral Health, Word Health Organizaon.

ILO. Safety and Health at Work [Internet]. International Labour Organization; 2022. Available from: https://www.ilo.org/global/topics/safety-and-health-at-work/lang--en/index.htm

BPJSKetenagakerjaan.(2023).https://www.bpjsketenagakerjaan.go.id/berita/28681/Kecelakaan-Kerja-Makin-Marak-dalam-Lima-Tahun-Terakhir

Dinas Kesehatam Provinsi Sulawesi Tenggara (2023). Profil kesehatan Sulawesi Tenggara Tahun 2023. Provinsi Sulawesi Tenggara.

Bunga, S., Amirudin, H., Situngkir, D., & Wahidin, M. (2021). Faktor yang Mempengaruhi Kelelahan Kerja pada Tenaga Kesehatan Lapangan Dompet Dhuafa pada Masa Pandemi COVID-19. Health Publica Jurnal Kesehatan Masyarakat, 2(1), 40-51.

Tualeka, A. R. (2022). Hubungan Status Gizi dan Shift Kerja dengan Kelelahan Kerja Pada Perawat di RSUI Yakssi Gemolong, Sragen. Media Publikasi Promosi Kesehatan Indonesia (MPPKI), 5(7), 828-833.

Siallagan, A. M. (2022). Hubungan Beban Kerja dan Kelelahan Kerja pada Perawat di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Santa Elisabeth Medan. Jurnal Medika: Karya Ilmiah Kesehatan, 7(1).

Kabanga, S. M. (2023). Faktor- Faktor Yang Berhubungan Dengan Kelelahan Kerja Pada Perawat di RSUD Haji Makassar Provinsi Sulawesi Selatan Tahun 2023 (Universitas Hasanuddin Makassar)

Yulia, S., & Azzahra, N. (2024). Pengaruh Shift Kerja terhadap Kualitas Tidur Perawat. Jurnal Inspirasi Kesehatan, 2(2), 218-228.

Sesrianty, V., & Marni, S. (2021). Hubungan shift kerja dengan kelelahan kerja perawat di RSUD Adnaan WD Payakumbuh. Jurnal Cakrawala Ilmiah, 1(4), 675-684.

Nuraini, N. (2019). Hubungan Shift Kerja Dengan Kelelahan Kerja Pada Perawat Di Instalasi Rawat Inap Di Rs Herna Medan Tahun 2018. JUMANTIK (Jurnal Ilmiah Penelitian Kesehatan), 4(1), 45-56.

Devi, N. (2024). Faktor-Faktor yang berhubungan dengan Tingkat burnout Perawat di Ruang Perawatan Kelas III RS Bhayangkara Tingkat I Pusdokkes Polri (Doctoral dissertation, Universitas Mohammad Husni Thamrin).

Mulfiyanti, D. (2020). HUBUNGAN BEBAN KERJA DENGAN KELELAHAN KERJA PADA PERAWAT DI RSUD TENRIAWARU KELAS B KABUPATEN BONE TAHUN 2018: Relationship Workload With Work Fatigue On Nurses At Tenriawaru Hospital Class B District Bone Year 2018. Jurnal Ilmiah Keperawatan (Scientific Journal of Nursing), 6(2), 205-210.

Handayani¹, P., & Hotmaria, N. (2021). Hubungan Beban Kerja Dengan Kelelahan Kerja Pada Perawat. Indonesian Journal of Nursing Health Science ISSN (Print), 2502, 6127.

Isnaeni, L. M. A. (2020). Hubungan Umur Dan Status Gizi dengan Kelelahan Kerja Pada Bidan Di Rsia Bunda Anisah Tahun 2020. Jurnal Doppler, 4(1), 38-42.

Sasmita, M. (2022). Analisis Faktor Resiko Kelelahan Kerja pada Perawat di Rumah Sakit Umum Sinar Husni Tahun 2021 (Doctoral dissertation, INSTITUT KESEHATAN HELVETIA MEDAN)